岗位职责  
1. 负责员工关系管理，包括劳动合同、入职离职手续及日常沟通协调。  
2. 管理社保、住房公积金的缴纳及相关事务处理。  
3. 处理劳资纠纷及相关法律事务，保障公司用工合规性。  
4. 承担各岗位的招聘工作，协助完成人才引进与配置。  
5. 协助制定并优化人事管理制度，提升团队管理效率。  
6. 配合其他部门完成人力资源相关支持工作。

任职要求  
1. 本科及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先。  
2. 具备1年以上人事相关工作经验，有劳资纠纷处理经验者优先。  
3. 熟悉劳动法及相关政策法规，具备较强的风险防范意识。  
4. 熟练掌握社保、公积金等实务操作流程，持有相关资格证书者优先。  
5. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂问题。  
6. 有较强的责任心和职业素养，适应快节奏工作环境。
联系我时请说是在石榴快聘上看到的，对接工作岗位效率更高！

工作地址

乌鲁木齐市恰尔巴格街1766号沙区(克州干休所旁边)

乌鲁木齐石榴快聘敬告各位求职者：此企业已经过乌鲁木齐石榴快聘认证，可放心联系 如有不实立即举报

1、本站仅提供信息储存平台，所有信息均由用户发布，其内容及因之产生的后果，均由发布者承担，与本站无关。
2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。 我要举报>>>