岗位职责
1. 负责招聘渠道维护及人才筛选,完成岗位匹配
2. 协助开展员工入职、离职手续办理及档案管理
3. 支持日常人事事务,如考勤统计与数据更新
任职要求
1. 本科以上学历,人力资源相关专业优先
2. 熟悉办公软件操作,具备基础数据分析能力
3. 具备良好的沟通协调能力,责任心强
工作时间
周一至周五10:00-14:00,16:00-20:00
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